US H-1B Visa News: યુએસ H-1B વિઝા દાયકાઓથી વૈશ્વિક પ્રતિભાઓને આકર્ષિત કરી રહ્યું છે. આ વિઝા દ્વારા વિદેશી કુશળ કામદારો ટેકનોલોજી, એન્જિનિયરિંગ, ફાઇનાન્સ અને આરોગ્યસંભાળ જેવા ક્ષેત્રોમાં કામ કરવા માટે યુએસ આવે છે. આ વિઝા એવા લોકો માટે પણ ઉપલબ્ધ છે જેમણે અમેરિકન યુનિવર્સિટીઓમાંથી ડિગ્રી મેળવી છે. H-1B વિઝાને અમેરિકન સ્વપ્નની પરિપૂર્ણતા માનવામાં આવે છે, અને વિશ્વભરના લાખો વિદ્યાર્થીઓ દર વર્ષે યુએસમાં અભ્યાસ કરવા આવે છે.
જોકે, હવે અમેરિકામાં નોકરી શોધવાનું સ્વપ્ન ચકનાચૂર થવા લાગ્યું છે. ફોક્સ ન્યૂઝના અહેવાલ મુજબ, યુએસ ડિપાર્ટમેન્ટ ઓફ લેબર (DOL) એ H-1B વિઝાના દુરુપયોગની 175 તપાસ શરૂ કરી છે. આ તપાસમાં $15 મિલિયનથી વધુના અવેતનનો પર્દાફાશ થયો છે, જેનો અર્થ એ છે કે ઘણા કર્મચારીઓને બિલકુલ ચૂકવણી કરવામાં આવી નથી. આ દર્શાવે છે કે કેટલીક કંપનીઓએ વિઝા પ્રોગ્રામનો કેવી રીતે દુરુપયોગ કર્યો છે અને કામદારોને ઓછો પગાર આપ્યો છે. સરકારે “પ્રોજેક્ટ ફાયરવોલ” હેઠળ આ તપાસ હાથ ધરી હતી.
“પ્રોજેક્ટ ફાયરવોલ” શું છે?
સપ્ટેમ્બર 2025 માં શરૂ કરાયેલ ‘પ્રોજેક્ટ ફાયરવોલ’નો હેતુ એવી કંપનીઓની તપાસ કરવાનો છે જે ઓછા વેતન પર H-1B વિઝા ધારકોને રોજગારી આપી રહી છે. આ પ્રોજેક્ટ હેઠળ, કંપનીઓ પર છેતરપિંડી ભરતી અથવા અન્ય ઉલ્લંઘનો માટે તપાસ કરવામાં આવી રહી છે. તેનો એકંદર ઉદ્દેશ્ય H-1B વિઝા કાર્યક્રમ હેઠળ છેતરપિંડી અને દુરુપયોગ અટકાવવાનો છે. તેનો પ્રાથમિક ધ્યેય અમેરિકન કામદારોના અધિકારો, વેતન અને રોજગારની તકોનું રક્ષણ કરવાનો છે.
‘પ્રોજેક્ટ ફાયરવોલ’ હેઠળ, સરકાર એવી કંપનીઓની તપાસ કરી રહી છે જે ઓછી વેતન ચૂકવે છે, કપટપૂર્ણ લેબર કન્ડિશન એપ્લિકેશન્સ (LCA) નો ઉપયોગ કરે છે, અથવા અન્યાયી રીતે અમેરિકન કામદારોને કાઢી મૂકે છે. આ નિયમોનું ઉલ્લંઘન કરતી કંપનીઓને ભારે દંડ, અવેતન વેતનની વસૂલાત અને ચોક્કસ સમયગાળા માટે H-1B વિઝાનો ઉપયોગ કરવાથી સસ્પેન્શનનો સામનો કરવો પડે છે. USCIS અને DOJ પણ આ પ્રયાસમાં મદદ કરી રહ્યા છે.
ભારતીય વિદ્યાર્થી-કામદારો પર શું અસર પડશે?
ભારતીયો H-1B વિઝા મેળવનારાઓમાં અગ્રણી છે. તેઓ ભારતમાંથી આવે છે અને H-1B પર કામ કરે છે, અને આ વિઝા યુએસમાં અભ્યાસ કરતા ભારતીયોને પણ આપવામાં આવે છે. H-1B વિઝા તેમને તેમના અમેરિકન સ્વપ્નને પ્રાપ્ત કરવામાં નોંધપાત્ર રીતે મદદ કરે છે.
F-1 વિઝા અથવા OPT પર યુએસમાં કામ કરતા ભારતીય વિદ્યાર્થીઓ માટે H-1B નિયમોને સમજવું મહત્વપૂર્ણ છે. કોઈપણ કંપની તરફથી નોકરીની ઓફર સ્વીકારતા પહેલા તેઓએ બધી આવશ્યકતાઓની કાળજીપૂર્વક સમીક્ષા કરવી જોઈએ. આમ કરવામાં નિષ્ફળતાથી નોકરી ગુમાવવાનું જોખમ રહે છે.
પગાર, નોકરીનું વર્ણન અને સ્પોન્સરશિપ પ્રતિબદ્ધતાઓ કેવી રીતે રચાયેલ છે તે જાણવાથી ભવિષ્યના વિવાદો અથવા પાલન સમસ્યાઓ ટાળવામાં મદદ મળી શકે છે. નિષ્ણાતો કહે છે કે ચાલુ તપાસ કામચલાઉ છે.
આ પણ વાંચોઃ- Study in USA : એક એવો કોર્સ જેને કર્યા બાદ શરુઆતથી જ મળશે એક કરોડ રૂપિયાની નોકરી, અમેરિકામાં ભારે ડિમાન્ડ
જો કે, નોકરી સ્વીકારતા પહેલા કોઈપણ કંપનીની સંપૂર્ણ તપાસ કરવી મહત્વપૂર્ણ છે, જેથી જો કાલે તપાસ થાય, તો તમારે તમારી નોકરી ગુમાવવાનું જોખમ ન લેવું જોઈએ. નોકરી લેતા પહેલા, LCA ની સંપૂર્ણ સમીક્ષા કરવી, કંપનીની પ્રતિબદ્ધતાઓ જાણવી અને સતત પગાર મેળવવો મહત્વપૂર્ણ છે.
